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2013年第15期(总第127期)
发布时间: 2013-10-27 处室:办公室 作者:徐玮 点击: 5184
县职教中心立足服务县域经济发展
积极对接县内骨干企业大力推介实习就业
近几年来,县职教中心为深入贯彻落实县委县政府有关文件精神,紧扣科学发展,追赶跨越,加速崛起的主题,围绕实施工业强县、旅游兴县、生态立县和城镇化四大主战略,积极发挥职业教育为地方经济社会发展服务的功能,面向市场办学,开展学生就业教育,积极与县内经济开发区、旅游度假区企业对接,大力宣传企业文化,面向县内骨干企业推介实习就业。
一、充分调研,成功举办潜山县首次校企合作对接座谈会
县职教中心立足县情,围绕校企合作的指导思想、合作目标,调研了县内25家企业,形成了校企合作调研报告,2012年10月举办了潜山县首次校企合作对接座谈会,期间多次举办现场招聘会,取得了显著成效,通过毕业生和用人单位的双向选择,已向精科公司、恒利机电、凯龙电器、宏昌机电、利达轴承、天柱山导服中心、七仙女大酒店等单位输送了120多名毕业生,为我县经济腾飞做出的重要贡献。
二、校企配合,形成了独具特色的“凯龙模式”
2013年初,学校安排了数控专业38名实习生到凯龙电气有限公司实习,学校和凯龙电气公司积极配合,形成了独具特色的实习就业“凯龙模式”:一是学校一次性安排整个班级的学生到一个企业顶岗实习;二是学校和企业共同参与对实习生管理;三是企业选派精干技术力量,以“师带徒”一对一对学生进行实习指导;四是实习结束后,学生自主择业。相当数量实习生在实习结束后,没有选择到大中城市就业,愿意继续留在凯龙电气公司工作,乐于扎根潜山,积极投身家乡建设。
三、积极对接,成功举办2013年秋季县内企业招聘会
为有效保证实习学生在县内骨干企业留得住,有效实习,安心就业,县职教中心在总结“凯龙模式”的基础上,积极对接县内骨干企业,
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