为增强办学活力和提高人才培养质量，满足学生就业需求和个性发展，县职教中心自2008年秋季起全面推行学分制管理制度，出台了《学分制管理实施办法》和《学分制实施细则》，学生只有取得规定学分方可准予毕业。

我校学分制管理下的课程为必修板块、限定选修板块、任意选修板块及实践课程和实习课程三部分构成。学分由课时学分、职业资格证书学分、德育学分、奖励学分构成。《细则规定》，全学期课堂考勤40学分，文化课和核心专业课每科4分，其它学科每科2分，实训课每周1分，德育学分10分。在奖惩学分中，迟到、早退一次扣0.1分,违反课堂纪律一次扣0.2分,少交一次作业扣0.2分,旷课一节扣0.3分。学分制的实行激发了学生的学习热情，特别是对常规教学秩序的稳定、课堂秩序的稳定，起到了很大的促进作用。实行学分制后，学生迟到、早退、旷课现象大为减少，课堂纪律明显改善。